Trenutnu situaciju najbolje pokazuje to da mnogi građani ne mogu danima da nađu molere za krečenje stana ili majstora za popravak uređaja. Situacija je takva da mnogi ne pitaju za cijenu.
Država i njeni građani su na velikom gubitku jer je, naprimjer, nedavno jedan od najboljih vaskularnih hirurga u BiH otišao da radi u inostranstvo, a bio je zaposlen u zeničkoj bolnici, koja je sada zatvorila odjeljenje vaskularne hirurgije.
U poslednje vrijeme naši radnici odlaze da rade i u susjednu Hrvatsku, pa tako poslodavci iz Dubrovnika nude dnevnice zidarima iz Hercegovine i po 100 maraka.
Direktor agencije za posredovanje pri zapošljavanju „Spektar“ Miroslav Vukajlović kaže da je naše tržište rada u posljednje vrijeme dio širih tržišnih kretanja.
Ljudi će nastaviti da odlaze odavde. Za posljedicu ćemo imati manji broj radnih mjesta u privredi, a time i manje izvornih prihoda u budžet. Imaćemo lošiji kvalitet proizvoda i usluga jer će raditi oni koji nisu za to kompetentni – ocenjuje Vukajlović.
Osim toga, većina kompanija koja ovdje ima lon poslove će, kako smatra, poslovanje da prebaci u zemlje koje imaju mnogoljudniju radnu snagu.
– Te kompanije su ovdje iz jednog jedinog razloga, a to je da mogu da ostvaruju ekstra profit zbog jeftine radne snage. Uskoro neće imati dovoljno radne snage i otići će tamo gdje budu imali interes – navodi Vukajlović.
Ubijeđen je da će plate u privredi vrlo brzo biti povećane jer poslodavci više nemaju šta da ponude radnicima.
– Međutim, problem je što sve više ljudi hoće da ode odavde zbog ukupnog ambijenta i ne možete ih pokolebati sa visinom plate – ističe on.
Vukajlović dodaje da njegova Agencija ima sve veći broj zahtjeva stranih poslodavaca koji pokušavaju da nađu radnu snagu ovdje. Riječ je o KV i određenim specijalističkim i inženjerskim zanimanjima.
– Što se tiče zahtjeva domaćih poslodavaca, oni su takođe sve veći jer značajan dio njihovih saradnika i uopšte radnika u ovom trenutku mijenja posao ili odlazi u inostranostvo da radi – napominje Vukajlović.
Ocjenjuje da je izuzetno loše to što su dešavanja na tržištu rada prepuštena stihiji, bez smišljenih aktivnosti nadležnih institucija da nešto uradi i pokuša da smanji problem.
– Potrebno je priznati problem, pozvati za sto ljude koje imaju određene vještine i sposobnosti i osmisliti strateški plan, mjeriti rezultate rada i preuzeti odgovornost – zaključuje Vukajlović.
Poslodavci Srpske upozoravaju da je u posljednjih nekoliko godina broj radno sposobnog stanovništva pao sa 964.000 na 867.000. Pozivajući se na stanje i projekcije tržišta rada, kažu da će se u narednih 6 godina broj radno sposobnih stanovnika biti manji za dodatnih 59.000 ljudi.
Ministar rada RS Milenko Savanović ocjenjuje da je žalosno što mladi ljudi odlaze, ali da ih Vlada administrativno ne može zadržati.
– Jedini način je da kroz razvoj ekonomije, kroz novo zapošljavanje, pristojnijim platama i egzistencijalnom sigurnošću tim ljudima kroz rad i platu obezbedimo život ovdje – rekao je Savanović.
Odselilo 93.000 građana
Prema podacima Evrostata, u proteklih šest godina 92.638 građana BiH je odselilo u EU i dobilo radnu dozvolu. Procjena je da će u narednih pet godina iz BiH odseliti u EU još 140.000 ljudi, kaže član Unije udruženja poslodavaca RS Saša Trivić.
Zabrinjavajući je i pad broja mlađih od 15 godina u zadnjih 10 godina, sa 205.000 u 2006. godini na 135.000 u 2015. godini, ističu poslodavci.
Projekcija je da će do 2021. godine taj broj pasti za još 34.000.
Najnovije vijesti Srpskainfo i na Viberu