Notorni manjak radne snage u Njemačkoj stigao je i do zatvora, a oko 2.000 radnih mjesta za čuvare u vaspitno-popravnim ustanovama je upražnjeno.
Njemačka savezna vlada očekuje da će do 2026. nedostajati oko 240.000 kvalifikovanih radnika.
Već nekoliko godina u Srbiji je primjetan nedostatak određenih kadrova, prije svega zanatskih zanimanja. Fale električar, vodoinstalateri, nema dovoljno ni vozača, a traženi su gotovo svi profili radnika u ugostiteljstvu, kasirke, prodavačice, građevinski radnici.
U Njemačku i Sloveniju ove godine je preko Agencije za rad i zapošljavanje BiH otišlo ukupno 12.720 radnika, odnosno nešto više nego lani, kada je zaposlenje u ovim državama pronašlo ukupno 12.239 naših građana.
Privreda gubi poslove, odnosno novac kada ne može da zaposli dovoljno radnika da popuni kapacitete.
Već je poznato da zbog nedostatka radne snage, koje je prouzrokovano masovnim odlaskom našeg stanovništva u inostranstvo, Bosni i Hercegovini fali radnika, najviše u građevinskom sektoru.
Vlada u Berlinu priprema njemačku verziju zelene karte po uzoru na Kanadu, jer ima milione otvorenih radnih mjesta, a demografija je neumoljiva.
Ministar poljoprivrede, šumarsta i vodoprivrede Republike Srpske Boris Pašalić izjavio je danas da će zbog problema sa radnom snagom biti potrebno pronaći alternativna rješenja kada je u pitanju berba voća.
Potražnja za radnom snagom je sve veća. I dalje nedostaju majstori i zanatlije, ali i fizički radnici. Ta situacija znatno je doprinjela ostvarivanju prava radnika, ali i njihovoj pregovaračkoj poziciji.
Njemačkoj nedostaje stručna radna snaga, a najviše su pogođene oblasti uslužnih poslova, te transport i prevoz robe.
Republici Srpskoj nedostaje radne snage u oblasti građevinarstva, poljoprivrede, ugostiteljstva i turizma, a očekuje se dolazak radnika iz Bangladeša, Indije i Nepala na domaće tržište, rekao je predsjednik Unije udruženja poslodavaca Republike Srpske Saša Trivić.
Zbog deficita radne snage, u Srpskoj po prvi put imamo situaciju da je za određeni broj konkursa za posao, veća ponuda otvorenih radnih mjesta od dostupnih kandidata.
Nakon stabilizacije epidemiološke situacije, na domaćem tržištu je opet zavladala nestašica radne snage, a među najtraženijim zanimanjima trenutno su trgovci, konobari, kuvari, što prethodnih godina nije bio slučaj.
U BiH u prvom kvartalu radnu snagu činilo je oko 1,4 miliona osoba od kojih je 83,3 odsto zaposlenih i 16,7 odsto nezaposlenih, podaci su sprovedene Ankete o radnoj snazi u BiH.
Nedostatak radne snage u uslužnim, u prije svega turističkim i ugostiteljskim, poslovima spominje se već godinama u Hrvatskoj, a posebno je vidljiv u Dubrovniku.
Veliki deficit radne snage na tržištu Republike Srpske potvrdila je sama Vlada RS, koja traži da Narodna skupština pojednostavi zapošljavanje stranih državljana. I to po hitnom postupku.
U Njemačkoj se situacija s nedostatkom stručne radne snage u prvom tromjesečju ove godine dodatno pogoršala, javlja Institut njemačke privrede (IW).
Sezonski poslovi u voćnjacima i na njivama u Srpskoj su na pragu, a s njima i stare muke poljoprivrednika zbog nedostatka radnika, koji ove godine traže veće dnevnice, pa čak i do 100 KM.
Hrvatskoj nedostaje još milion radnika, izjavio je glavni direktor Hrvatskog udruženja poslodavaca Damir Zorić.
Ni dešavanja u svijetu ni poljuljana ekonomija Evrope nisu omeli domaće radnike da bježe iz BiH, što potvrđuje i podatak da je za tri mjeseca zemlju napustilo više od 5.000 ljudi, koji su dobili posao u samo dvije strane države.
