Ovogodišnja upisna politika u srednje škole kreirana u skladu sa potrebama tržišta rada, a u taj proces su bili uključeni partneri Ministarstva: Privredna komora RS, Unija Udruženja poslodavaca, Zanatsko-preduzetnička komora i Zavod za zapošljavanje RS.
– U septembru su stupile na snagu izmjene Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju kojima je jasnije definisana uloga Privredne komore RS i definisano da učenici minimum 25 odsto praktične nastave treba da obave kod poslodavca kako bi stekli što više praktičnih znanja i vještina – pojasnila je ministarka Natalija Trivić.
Istakla je da će na ovaj način svršeni srednjoškolci biti konkurentniji na tržištu rada i osposobljeni za angažman kod poslodavca, ali i upis na fakultet, ako planiraju da nastave svoje školovanje.
– Uspješno je realizovan i program plaćene učeničke prakse kod poslodavca, koji je okupio oko 100 privrednika, koji su se uključili jer im je važno da u budućnosti obučavaju kadrove potrebne na nivou Republike ali i u lokalnim zajednicama u kojima djeluju – rekla je Trivićeva.
Navela je da će takav model saradnje sa poslovnom zajednicom biti nastavljen, jer je važno da imamo učenike koji kroz praktičnu nastavu stiču vještine i znanja kako bi bili osposobljeni za posao.
– U narednoj godini radićemo Strategiju razvoja obrazovanja od 2022. do 2030. godine u čiju izradu će biti uključena kompletna privreda. Takođe, snage ćemo usmjeriti i u smislu izdvajanja sredstava za kabinete praktične nastave jer moramo stvoriti adekvatne uslove da učenici u prvim razredima srednjih škola stiču određena praktična znanja – navela je ministarka.
Podsjetila je da je Vlada u ovoj godini stimulisala upis učenika u deficitarna zanimanja na nivou lokalnih zajednica mjesečnim stipendijama i plaćenim prevozom, te da je zahvaljujući ovoj mjeri upisano oko 600 đaka od oko 800, koliko je bilo planirano planom upisa.
Pozdravila je osnivanje regionalnih savjeta za obrazovanje u smislu kreiranja upisnih politika i navela da će se u narednoj godini raditi analiza modela organizacije osnovnih i srednjih škola kako bi bila sačinjena optimalna mreža srednjih škola u skladu sa potrebama privrede.
Predstavnik Privredne komore RS i član Tripartitnog savjetodavnog vijeća Aleksandra Mihajlović Bjelić rekla je da je u skladu sa izmjenama i dopunama Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju Privredna komora dobila novu nadležnost, a to je obuka mentora u privrednim subjektima.
– Mentori su lica koja su zaposlena u privrednim subjektima i odgovorni su za spovođenje praktične nastave u skladu sa nastavnim planom i programom – rekla je Bjelićeva.
Istakla je značaj i važnost uloge poslovnih subjekata u ovom procesu u smislu omogućavanja izvođenja praktične nastave.
– Želimo, s jedne strane, da se posvećenost i želja za učenjem samih učenika stimuliše, a s druge strane, uključenost privrednih subjekata podigne na viši nivo – rekla je Bjelićeva.
Istakla je da privredni subjekti trebaju uključenost u pružanje praktične nastave shvate kao ulaganje u buduće kadrove.
– Privredna komora RS svake godine radi analizu kadrova koji su potrebni privredi Republike Srpske i kao rezultat dobijamo da su potrebe privrede najviše usmjerene ka srednjim stručnim kadrovima- rekla je Bjelićeva.
Predsjednik Unije Udruženja poslodavaca RS i član Tripartitnog savjetodavnog vijeća Saša Trivić pozdravio je što su u toku ove godine doneseni standardi za sva privredna zanimanja te istakao da je zadatak u narednoj godini povećanje broja učenika na praktičnoj nastavi, formiranje lokalnih savjeta za obrazovanje i promocija zanimanja potrebnih privredi.
Direktor Zanatsko-preduzetničke komore RS i član Tripartitnog savjetodavnog vijeća Jovica Bratić rekao je da je Ministarstvo prosvjete i kulture krenulo u ozbiljnu reformu i da je sada na zanatlijama i privrednicima da pokažu koliko mogu učestvovati.
– Najviše će probuditi interesovanje mladih ljudi za srednje stručne škole to koliko će brzo dobiti posao i kako će od toga posla živjeti – rekao je Bratić.
Najnovije vijesti Srpskainfo i na Viberu