Osim toga, financijski direktor Arno Antlitz želi smanjiti sredstva na 160 milijardi evra za planiranje ulaganja u sljedećih pet godina, izvijestio je “Manager-Magazin”, pozivajući se na vlastite informacije.
Nedavno je izdvojio 170 milijardi evra za srednjoročno planiranje od 2025. do 2029. godine.
Do 30.000 radnih mjesta ukupno bi takođe bilo predmet razgovora u planiranim mjerama štednje u Njemačkoj. Portparol kompanije nije želio da komentariše ovu informaciju.
Pregovori sljedeće nedjelje
Kompanija “Folksvagen” se bori sa visokim troškovima u svojoj osnovnoj marki putničkih automobila.
Proizvođač automobila je okončao decenije obezbjeđenja posla sa sindikatima u Njemačkoj, a govori se o zatvaranju fabrika i prinudnim otpuštanjima.
Šef brenda Tomas Šefer želi da u narednim godinama podigne operativni povrat ulaganja na ciljni nivo od 6,5 odsto.
Pregovori sa IG Metalom počinju 25. septembra.
Pritisak je očigledno toliki da su na stolu dalekosežna smanjenja zaposlenih.
Prema pisanju “Manager magazina”, očekuje se da će broj zaposlenih u Njemačkoj na srednji rok pasti za 30.000, prema ideji o 130.000 radnih mjesta tvrdolinijaša.
Generalni direktor Oliver Blum je takođe smatrao da je to dugoročno realno.
Njegov prethodnik, Herbert Dies, već je naišao na snažan otpor sa idejom o smanjenju radnih mjesta u ovom obimu i morao je brzo da otkaže odgovarajuće planove.
Prema časopisu, stvari bi mogle biti posebno gorke u istraživanju i razvoju, piše Feniks magazin.
Prema nekim predviđanjima, od oko 13.000 zaposlenih u Njemačkoj, njih 4.000 do 6.000 moralo bi da bude otpušteno.
Djelimično penzionisanje i otpremnine ne bi bile dovoljne mjere za ovo, prenosi Blic.
Najnovije vijesti Srpskainfo i na Viberu